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2013兩會與禮品行業發展

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2013兩會與禮品行業發展

   2013全國兩會正在北京如火如荼地進行,在兩會提案中,反腐立法、環境立法、社會保障、擴大內需、收入分配、知識產權、文化產业髮展等赫然在列,其中,知識產權、擴大內需、節能環保、文化產业髮展還有社會保障,可以說跟禮品產业密切相關,概括來說,它們直接影響到禮品產业髮展的兩大因素:市場和人。
  許多禮品製造业目前還處於低耑的製造水平,不註重員工的福利待遇,缺乏企业文化建設,導緻員工流動率異常高,雖然近兩年禮品行业得到了快速的髮展,但是近年來的“用工荒”問題嚮行业敲響了警鐘,提高員工社會保障,關註他們的精神需要才能保證企业長久穩定髮展。福建人大代錶陳巧金說,“我認為,企业為員工謀福利、員工為企业聚人心是解決用工荒的關鍵之道。企业主確保員工福利、關愛員工的生活,進而凝聚員工力量,做到企业和諧,最終才能實現社會和諧。”
禮品行业的知識產權保護問題所在:
一、禮品企业實力參差不齊,行业自律和競爭秩序都缺乏相應的引導和維持。
二、禮品市場需求變化較快,資金勢力薄弱的小作坊和小廠傢是很難跟的上市場變化的步伐。所以在利益至上的前提下,很容易選擇走捷徑。
三、相關法規不夠健全,立法的滯後和執法力度的不足,在客觀上助長了企业走捷徑的不良風氣。缺乏有效的監督和製裁,隻靠企业自己的力量去打擊仿冒品,無論在物力還是精力上,都是難以持久有效的。
四、從业人員的法律意識淡薄,國內對於知識產權保護不足的大環境,也是造成相對禮品行业知識產權現狀的一個客觀條件。
  禮品市場越來越五花八門,同一類型的產品有著數以百計的生產廠商。市場上普遍存在著奇怪現象,一個剛設計生產好的新產品投入市場,在不到一個星期的時間便被迅速“複製”。在建設企业覈心競爭能力同時註重產品知識產品保護,不失為是保全市場的有效辦法!
   對於禮品行业來說,在麵對一個誘人的鉅大蛋糕的同時,迎接的其實是更大的挑戰。市場的競爭要求產品滿足消費者的個性需求,禮品生產商必鬚通過設計研髮實現產品的差異化來代替已經觸底的價格戰,提高盈利水平。這就需要從技術和設計創新來提高市場競爭力,包括產品的創新、工藝的創新、資源的創新等等。
  許多禮品製造业目前還處於低耑的製造水平,不註重員工的福利待遇,缺乏企业文化建設,導緻員工流動率異常高,雖然近兩年禮品行业得到了快速的髮展,但是近年來的“用工荒”問題嚮行业敲響了警鐘,提高員工社會保障,關註他們的精神需要才能保證企业長久穩定髮展。福建人大代錶陳巧金說,“我認為,企业為員工謀福利、員工為企业聚人心是解決用工荒的關鍵之道。企业主確保員工福利、關愛員工的生活,進而凝聚員工力量,做到企业和諧,最終才能實現社會和諧。”
   禮品製造业涉及行业廣汎,主要有紡織,傢電,數碼,陶瓷,工藝品等,另外禮品行业作為一個文化創意產业,產业轉型昇級勢在必行,從過往的兩年中,我們可以的看到創意文化產品在禮品市場越來越受到熱愛,因此及早主動地尋求轉型昇級比被動地轉型昇級更利於企业的長遠髮展。雖然有企业傢樂觀地認為禮品行业在當前是齣於飛速髮展階段,但是,行业中的洗牌終會大浪淘沙,風險是時刻存在的.